Los trabajadores municipales celebrarán el próximo 4 de noviembre una asamblea general en la que la sección sindical de LAB espera que se acuerden "las medidas de presión necesarias" para obligar al el Equipo de Gobierno socialista a sentarse a hablar con la representación sindical y con la oposición y dar así fin al conflicto laboral que mantienen los empleados del Ayuntamiento por el incumplimiento de los acuerdos firmados con el Gobierno municipal. Para LAB es necesario presionar al PSE-EE porque "la solución no vendrá como un regalo".
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Nota de prensa
HEMOS HECHO UN CAMINO. AHORA TOCA EMPUJAR
En la reunión del pasado jueves, 27 de octubre, estaba previsto abordar los incumplimientos derivados de la no aplicación del Acuerdo Regulador aprobado en Pleno en octubre de 2008 con contenido económico, ya que los Partidos Políticos intentarían venir a esta reunión con los datos de las cuantías que suponen las cantidades que se adeudan a los y las trabajadoras.
Esto no ha sido posible, debido a que la respuesta que se ha dado por parte de Alcaldía a los partidos políticos, pareciendo simular un SÍ, ha resultado ser un NO que ha justificado alegando “que es necesario priorizar otros objetivos, por lo que la información se facilitará cuando sea posible, conjugando la necesidades del servicio”.
Es evidente que los partidos políticos no han podido venir con los deberes hechos, pero para nosotros lo importante no está en el cuánto se nos debe,
sino en que acepten la deuda como tal y se establezcan los mecanismos para que el conjunto de los trabajadores recupere lo que es suyo y se restituyan los incumplimientos del convenio.
Los partidos políticos han manifestado estar de acuerdo en que los sindicatos les presentemos un documento donde se recojan las conclusiones a las que se ha llegado como consecuencia de las cuatro reuniones celebradas y sea suscrito por todos en forma de acuerdo en una próxima reunión que se celebrará próximamente.
La oposición ha mostrado voluntad de diálogo y solución ante unos incumplimientos que vulneran los derechos de los y las trabajadoras municipales, responsabilidad que recae sobre el Equipo de Gobierno y que escudándose en el estricto acatamiento de la ley, ha sido incapaz de asumir el más elemental sentido de la participación en una negociación que dé fin a un conflicto laboral en el que la factura la estamos pagando los y las trabajadoras.
El próximo día 4 de noviembre vamos a celebrar una asamblea general, en la que deberemos adoptar las medidas de presión necesarias que coloquen el conflicto laboral en un escenario con perspectiva de solución. Ahora el objetivo táctico es que el Equipo de Gobierno se siente a hablar, con la representación sindical y con la oposición y para eso habrá que presionar, porque la solución no vendrá como un regalo. Hemos hecho un recorrido, pero no hemos llegado y no podemos quedarnos a medio camino.
Barakaldo, 31 de octubre de 2011.
