Los consejeros socialistas en el Ayuntamiento de Barakaldo han defendido hoy la readmisión como trabajadores del Teatro Barakaldo de las dos personas que fueron despedidas del equipamiento cultural, una medida que la justicia ha considerado improcedente, por lo que cabe tanto la reincorporación como la indemnización. El PSE admite, sin embargo, que uno de los dos empleados no tendrá funciones. Así mismo, arremete contra los grupos de la oposición, PNV y PP, que impulsaron en su momento los despidos.
Nota de prensa del PSE
El pasado día 7 de mayo tuvimos noticias acerca de la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 2 de Bilbao, referente a la demanda presentada por dos personas que hasta el momento de su despido prestaron servicios en el Teatro Barakaldo.
A través de esta sentencia tuvimos conocimiento de que tal despido era improcedente. De esta situación se derivaba la posibilidad bien de indemnizarles o de reincorporarles en plantilla. Al objeto de conocer el sentir del Consejo de Administración del Teatro Barakaldo se convocó al mismo para el lunes día 11 de mayo.
Celebrado el Consejo de Administración ha quedado bien a las claras quienes, después de algunos infundios, medias verdades y muchas mentiras, apostábamos por la subrogación de la totalidad de los trabajadores del Teatro Baracaldo y quienes no. En este sentir se ha puesto de manifiesto la cobardía del PNV, cuyos representantes en el Consejo no han dado la cara en un asunto tan delicado como es el puesto de trabajo de dos personas, refugiándose en la abstención.
Arguyendo tanto el PNV como el PP que se iba a retribuir a una de las dos personas por no hacer nada. Pues bien tales afirmaciones, únicamente pueden ser fruto de la ignorancia, la mala fe o probablemente de ambas.
Resulta evidente que algunas de las funciones que tenía encomendadas por razón de su cargo han dejado en estos momentos de existir. Pero no resulta menos evidente el hecho de que como bien recogen los pliegos de condiciones a los que hace referencia la sentencia y la propia sentencia corresponde a la figura cuestionada por los grupos políticos citados realizar las tareas de “coordinador de equipos de personal técnico y auxiliar del Teatro”. Funciones que deberá seguir realizando en adelante tal y como lo venía haciendo hasta el momento de su despido. Sin lugar a dudas, una somera lectura de la sentencia hubiese servido para informar a quienes han aparentado desconocer las funciones encomendadas al trabajador citado. Por lo qué sino lo han hecho mal y sí lo han hecho y obviado aún peor.
En el mismo sentido pretender que el presidente del Teatro Barakaldo determine qué funciones deben atribuirse a la figura del coordinador, según palabras de la Consejera del PP, Amaya Fernández, demuestra una vez más la falta de conocimiento de las funciones que por ley tiene atribuido el presidente del Consejo.
Debería saber a estas alturas la Sra. Fernández, que es al Director Ejecutivo del Teatro Barakaldo, a quien corresponde determinar las funciones a realizar por todos y cada uno de los trabajadores de la plantilla. Tareas que, por otra parte, vienen recogidas en los pliegos de condiciones de la citada entidad.
En cuanto a lo excesivo o no e la retribución a percibir por el coordinador, decirle únicamente, qué el PP, junto con el PSE, determinaron en la confección de los pliegos de condiciones que fueran éstas y no otras. Vds. aprobaron un pliego si no les gustaba podían haber votado en contra.
Como ven una vez más, confundir deseo con realidad nos lleva a situaciones paradójicas, cuando no contradictorias.
Evidentemente es la responsabilidad el único motivo que ha movido al PSE a optar por la readmisión de estos dos trabajadores. Lo cual en una situación de crisis como la que vivimos va a permitir que dos personas, actualmente en paro, se incorporen al mercado laboral. Máxime cuando a día de hoy no se nos demostrado a través de ningún informe que las dimensiones de la plantilla del Teatro Barakaldo deba ser ésta y no otra, mayor o menor. Y a la espera de que esto se produzca entendemos que debe ser quince el número de trabajadores con los que el Teatro Barakaldo realice sus actividades de manera eficiente.
Consejeros del PSE-EE del Teatro Barakaldo.
En Barakaldo, a 11 de mayo de 2009.
Los consejeros socialistas en el Ayuntamiento de Barakaldo han defendido hoy la readmisión como trabajadores del Teatro Barakaldo de las dos personas que fueron despedidas del equipamiento cultural, una medida que la justicia ha considerado improcedente, por lo que cabe tanto la reincorporación como la indemnización. El PSE admite, sin embargo, que uno de los dos empleados no tendrá funciones. Así mismo, arremete contra los grupos de la oposición, PNV y PP, que impulsaron en su momento los despidos.
Nota de prensa del PSE
El pasado día 7 de mayo tuvimos noticias acerca de la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 2 de Bilbao, referente a la demanda presentada por dos personas que hasta el momento de su despido prestaron servicios en el Teatro Barakaldo.
A través de esta sentencia tuvimos conocimiento de que tal despido era improcedente. De esta situación se derivaba la posibilidad bien de indemnizarles o de reincorporarles en plantilla. Al objeto de conocer el sentir del Consejo de Administración del Teatro Barakaldo se convocó al mismo para el lunes día 11 de mayo.
Celebrado el Consejo de Administración ha quedado bien a las claras quienes, después de algunos infundios, medias verdades y muchas mentiras, apostábamos por la subrogación de la totalidad de los trabajadores del Teatro Baracaldo y quienes no. En este sentir se ha puesto de manifiesto la cobardía del PNV, cuyos representantes en el Consejo no han dado la cara en un asunto tan delicado como es el puesto de trabajo de dos personas, refugiándose en la abstención.
Arguyendo tanto el PNV como el PP que se iba a retribuir a una de las dos personas por no hacer nada. Pues bien tales afirmaciones, únicamente pueden ser fruto de la ignorancia, la mala fe o probablemente de ambas.
Resulta evidente que algunas de las funciones que tenía encomendadas por razón de su cargo han dejado en estos momentos de existir. Pero no resulta menos evidente el hecho de que como bien recogen los pliegos de condiciones a los que hace referencia la sentencia y la propia sentencia corresponde a la figura cuestionada por los grupos políticos citados realizar las tareas de “coordinador de equipos de personal técnico y auxiliar del Teatro”. Funciones que deberá seguir realizando en adelante tal y como lo venía haciendo hasta el momento de su despido. Sin lugar a dudas, una somera lectura de la sentencia hubiese servido para informar a quienes han aparentado desconocer las funciones encomendadas al trabajador citado. Por lo qué sino lo han hecho mal y sí lo han hecho y obviado aún peor.
En el mismo sentido pretender que el presidente del Teatro Barakaldo determine qué funciones deben atribuirse a la figura del coordinador, según palabras de la Consejera del PP, Amaya Fernández, demuestra una vez más la falta de conocimiento de las funciones que por ley tiene atribuido el presidente del Consejo.
Debería saber a estas alturas la Sra. Fernández, que es al Director Ejecutivo del Teatro Barakaldo, a quien corresponde determinar las funciones a realizar por todos y cada uno de los trabajadores de la plantilla. Tareas que, por otra parte, vienen recogidas en los pliegos de condiciones de la citada entidad.
En cuanto a lo excesivo o no e la retribución a percibir por el coordinador, decirle únicamente, qué el PP, junto con el PSE, determinaron en la confección de los pliegos de condiciones que fueran éstas y no otras. Vds. aprobaron un pliego si no les gustaba podían haber votado en contra.
Como ven una vez más, confundir deseo con realidad nos lleva a situaciones paradójicas, cuando no contradictorias.
Evidentemente es la responsabilidad el único motivo que ha movido al PSE a optar por la readmisión de estos dos trabajadores. Lo cual en una situación de crisis como la que vivimos va a permitir que dos personas, actualmente en paro, se incorporen al mercado laboral. Máxime cuando a día de hoy no se nos demostrado a través de ningún informe que las dimensiones de la plantilla del Teatro Barakaldo deba ser ésta y no otra, mayor o menor. Y a la espera de que esto se produzca entendemos que debe ser quince el número de trabajadores con los que el Teatro Barakaldo realice sus actividades de manera eficiente.
Consejeros del PSE-EE del Teatro Barakaldo.
En Barakaldo, a 11 de mayo de 2009.
