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Inguralde cuantificará los locales comerciales vacíos y propondrá nuevos usos para ellos

El Ayuntamiento colocó "vinilos decorativos" en 40 tiendas vacías en 2012
La agencia de desarrollo local Inguralde cuantificará los locales comerciales vacíos y propondrá nuevos usos para ellos. Esta es una de las acciones que va a llevar a cabo para impulsar el comercio en la localidad dentro del plan local de empleo subvencionado por Lanbide que ha permitido la contratación de cinco desempleadas. Dos de ellas se encargarán de realizar un diagnóstico de la problemática asociada a los locales vacíos y proponer dos proyectos para mitigar sus efectos. Otras dos personas se han incorporado al Servicio de Transmisión Empresarial para identificar los negocios de Barakaldo que se podrían traspasar en los próximos años. La quinta desempleada contratada por Inguralde se encarga de identificar aquellos negocios que "aprenden y avanzan" y difundir su actividad para que sirva de ejemplo a otros comerciantes.

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> 25/02/2015.  Barakaldo tiene el doble de locales vacíos que de comercios en funcionamiento
> 08/11/2012.  Una decena de jóvenes emprendedores probarán sus ideas de negocio en locales vacios cedidos
> 23/07/2012. La recuperación estética de fachadas afectará a 40 lonjas en zonas donde hay 150 locales vacios
> 12/07/2012. Embellecer las fachadas de comercios vacíos cuesta 110.000 euros al Ayuntamiento
> 12/04/2012. Inguralde desarrollará un programa de recuperación estética de locales vacíos para mejorar la imagen de las zonas comerciales de la ciudad


Nota de prensa
Inguralde contrata a 5 mujeres desempleadas para revitalizar el espacio comercial de Barakaldo

Trabajarán en la creación de un Observatorio Urbano de Transmisión Empresarial, en la realización de un estudio sobre locales comerciales vacíos y en la visualización de la empresa urbana

Barakaldo, 8-2-2016
El comercio y la empresa urbana de Barakaldo no pueden quedarse atrás y por ello, Inguralde, la Agencia de Desarrollo de Barakaldo ha contratado a 5 mujeres desempleadas para avanzar en la revitalización del espacio comercial de la ciudad. El grupo desarrollará hasta mayo diferentes acciones encaminadas a potenciar el Servicio de Trasmisión Empresarial de Inguralde, a realizar un diagnóstico sobre los locales vacíos que incluya una propuesta de nuevos usos y a favorecer la visibilidad de las empresas urbanas que ‘aprenden y avanzan’.
La incorporación de estas 5 personas se enmarca dentro del programa de contrataciones directas del actual Plan Local de Empleo subvencionado por Lanbide.
Dos de las personas contratadas se han incorporado al Servicio de Transmisión Empresarial. Su cometido será diseñar el nuevo Observatorio Urbano de Transmisión Empresarial, identificar los negocios de Barakaldo que entrarán en transmisión en los próximos años, así como analizar los casos de relevo que ya se han producido para ver cómo evoluciona el fenómeno de transmisión en la localidad. “Queremos que toda empresa urbana de Barakaldo que quiera trasmitir su negocio nos vea como la institución de referencia para prestarle apoyo integral durante todo el proceso de cesión”, explica Danel Sola, presidente de Inguralde.

LOCALES VACÍOS
Asimismo, Inguralde ha contratado dos personas más para realizar una investigación sobre la problemática de los locales de uso comercial que se quedan vacíos. Este diagnóstico pretende cuantificar el número de lonjas que están cerradas, analizar los motivos del aumento de locales vacíos y sus efectos sobre la ciudad, y las tendencias que se están dando en otras ciudades para dar nuevos usos a estos locales. También se encargarán de definir dos proyectos para Barakaldo que permitan mitigar los efectos de los locales comerciales vacíos.

VISUALIZACIÓN DE LA EMPRESA URBANA
Por último, se ha incorporado una quinta persona que se encargará de identificar los negocios locales que aprenden y avanzan, y de generar materiales, como vídeos y noticias, que ayuden a hacerlas más visibles al resto del sector y a la población. El objetivo es reconocer el esfuerzo que realizan estas empresas, así como incentivar procesos de mejora en otros establecimientos tomando como referencia a profesionales de su propio entorno.