Denuncian en contenedores de basuras las "rebajas" en derechos laborales en Megapark y el 3x2 salarial

• Denuncian que 1.350 personas trabajan por sueldos por debajo del convenio provincial: 50 horas anuales más de trabajo y por un 30% menos de salario • Aseguran que el sueldo medio ronda los 450 euros al mes •
Colectivos sociales y sindicales se han concentrado frente a la tienda de Ikea en Megapark,coincidiendo con el séptimo aniversario de su apertura, para denunciar denunciar sus "ofertas" en derechos laborales, "su campaña de rebajas en materia sociolaboral, su 3x2 salarial" ya que, según aseguran, se pagan a tres trabajadores con el sueldo de dos. Bajo el lema "Contratos Basura en MegaPark Barakaldo" varias personas se han introducido en contenedores de basuras para "denunciar los contratos basura que se imponen a las 1.350 personas que trabajan en todo el Complejo Comercial MegaPark".


Comunicado
COMUNICADO DE PRENSA
El paro y la precariedad son la cruda realidad laboral del Complejo Comercial MegaPark, el cual cuenta con el aplauso entusiasta de la administración local. El paro y la precariedad laboral en el MegaPark esconden cadáveres que apuntan a un futuro negro para los trabajadores y trabajadoras de Barakaldo.
Por este motivo, hoy, jueves 1 de marzo, y coincidiendo con el séptimo aniversario de la apertura de la tienda IKEA en Barakaldo, personas desempleadas en el sector servicios y diferentes colectivos sindicales y sociales de Barakaldo se concentran a la puerta de este complejo comercial para denunciar sus “ofertas” en derechos laborales, su campaña de rebajas en materia sociolaboral, su 3x2 salarial. En esta particular concentración algunas personas procederán a meterse en el interior de varios contenedores que se han colocado para representar los contratos basura que se formalizan en todo el Centro Comercial MegaPark.

Debemos de tener en cuenta que IKEA es la empresa de Barakaldo con mayores ventas y beneficios: en el último año fiscal ha alcanzado una recaudación de 103 millones de euros. Pero mientras se dan estos astronómicos beneficios son despedidas, o no se les renueva el contrato, a 42 personas. Además, el 65% de la plantilla está con contratos a tiempo parcial con sueldos por debajo de los 500 euros al mes. Todo ello con una sobrecarga de trabajo en aumento y una disponibilidad horaria absoluta. Un 44% de la plantilla trabaja menos de 20 horas semanales con contratos de 8, 12, 16 ó 20 horas.

CAMPAÑA 3X2 DE IKEA: PAGAMOS A 3 CON EL SUELDO DE 2
Con esta movilización, se ha querido visualizar que los derechos laborales y sociales de las personas trabajadoras en el Complejo Comercial del MegaPark se encuentran de “rebajas”. Así, detrás de la imagen idílica que nos quieren vender se esconde una amplia trama de recortes en material laboral que se están produciendo a diario, así:
- 1.350 personas trabajan por sueldos por debajo del convenio provincial: 50 horas anuales más de trabajo y por un 30% menos de salario. El sueldo medio ronda los 450 euros al mes.
- Plantillas mínimas a jornada completa y abundancia de jornadas de 20 o menos horas semanales. Alto porcentaje de contratos por fin de obra, por un mes o por horas.
- Plantillas que acumulan horas extras que no se compensan o no se pagan.
- Masiva feminización del sector aglutinando las jornadas parciales y los peores salarios.

COLECTIVOS SOCIALES y SINDICALES DE BARAKALDO:
Asociaciones de Vecinos y Vecinas de Barakaldo, Asamblea de Parad@s de Barakaldo, Barakaldoko
Gazte Asanblada, Berri-Otxoak, Centro Asesor de la Mujer “Argitan”, JOC.
ELA, LAB, ESK, STEE-EILAS, CGT y CNT.